• SOCIAL - PETITE ENFANCE - AIDE À LA PERSONNE

Description métier

C'est un métier essentiellement féminin (à 98% ) dont l'activité journalière est tournée essentiellement vers les jeunes enfants. L'assistante maternelle est une professionnelle de la petite enfance qui travaille dans une crèche ou à domicile. De 8 heures à 19 heures, l'assistante maternelle agréée accueille à son domicile jusqu'à 4 enfants (sur dérogation) à partir de 2 mois et demi, jusqu’à leur entrée en maternelle voire jusqu'à cinq ans. De manière régulière, elle se consacre sur une longue période à l'éveil des enfants mineurs dont elle a la garde, les préparant à les rendre autonomes. L’objectif est d’aider les petits à se développer rapidement, en leur offrant un environnement sûr et favorable. Le Conseil Général du département de résidence délivre un agrément renouvelable lequel est requis pour le poste d'assistant(e) maternel(le) agréé(e). A la suite des démarches administratives, l'évaluation de la demande d'agrément, la visite à domicile de la puéricultrice et durant toute la période initiale d'agrément, elle ne peut accueillir qu'un seul enfant. Découvrez comment devenir assistante maternelle, le salaire d'une Assmat, le rôle et missions, les formations.

En dix ans, le nombre d’assistantes maternelles recule de plus de 11 %.

Une assistante maternelle agréée possède le titre professionnel "Assistant maternel - garde d'enfants". Elle est employée en tant qu'indépendante et payée par les parents. En cas de salaire impayé, de congés payés non versés par ceux-ci, elle peut ouvrir une procédure aux prud'hommes. Si la conciliation à l'amiable, voire un compromis échouent, les juges décident, toujours en faveur de l'assistante maternelle lorsqu'il s'agit d'un défaut de paiement. Pour éviter ce désagrément, certaines travaillent comme salariées dans une Maison des Assistants maternels (MAM), ou sont employées par une crèche familiale (dans ce cas elles sont payées par la municipalité), voire des centres de santé, des centres communautaires. D'autres travaillent dans des hôpitaux exerçant aux côtés des infirmières, des sages-femmes. Parfois, elles rendent visite à des familles au travail, travaillant en étroite collaboration avec elles et les aidants, sans omettre les professionnels de la santé, et les travailleurs sociaux. Consultez la liste des différentes assistantes maternelles agréées, sur le site spécifique de la Caf monenfant.fr, rubrique « Recherche d'un mode d'accueil ».

LES RESPONSABILITÉS D'UNE ASSISTANTE MATERNELLE

Elle accueille les enfants et leurs parents (matin et soir) de manière chaleureuse et amicale. Elle aide les loupiots à s'adapter à leur nouvel environnement selon leurs besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités), apportant des éléments de confort et de réconfort (bercement, doudou, etc.). Elle ne s’occupe pas de projet pédagogique, mais joue un rôle d’aide aux mamans. Elle veille à éviter tout danger ou accident, assurant la sécurité pendant les activités quotidiennes. Elle organise des séances de jeu pour stimuler l'éveil, divertir elle met en place des activités d'apprentissages, éducatives et ludiques aux plus grands (peinture, coloriage, modelage, jeux, chansons etc.), assure des promenades aux plus petits, et in fine communique avec les parents régulièrement sur les activités proposées, les évolutions visibles et les éventuels problèmes rencontrés.

Les missions d'une assistante maternelle :

• Surveiller

  Elle veille au développement des chérubins et au bien-être des bambins confiés par les parents. Elle leur fait faire une ou deux siestes par jour sous très haute surveillance, note leur croissance, leur développement physique et leurs étapes de développement social et émotionnel ;

• Accompagner

  Selon l'âge, elle habille et assure la toilette, donne des soins de base, change les couches des plus petits et leur apprend la propreté. Elle s'occupe des repas, donne des goûters avec des boissons, des collations répondant aux besoins diététiques des enfants. ;

• Sécuriser

  Ici on parle de maintenir un environnement propre et sûr pour les enfants. Elle doit ranger et nettoyer les jouets, manipuler landaus et poussettes, et s'assurer que les produits de nettoyage sont stockés en toute sécurité ;

• Respecter

  Elle doit respecter les normes de santé (hygiène personnelle, manipulation des aliments), les règles de sécurité établies par les autorités locales et nationales. Elle doit notamment proposer un espace de vie adapté aux réglementations en matière de sécurité domestique et sécurisé en fonction de l’âge de l’enfant.

PROFIL D'UNE ASSISTANTE MATERNELLE

C'est un travail complexe et solitaire, mal connu et souvent dénigré mais assurément l'un des plus beau métier du monde. Au quotidien, elles partagent les rires et les colères, distribuant les milliers de câlins du matin jusqu'au soir et avec le sourire dès l'accueil de l'enfant. Dans cette fonction, il faut savoir ouvrir son foyer, son coeur et créer des relations de confiance par des échanges constructifs, de coéducation, d’amitié même parfois avec les familles. La patience est la vertu première à posséder. L'autorité est une qualité complémentaire. Il faut aussi faire preuve de diplomatie, de pédagogie et d'empathie car un enfant à toujours besoin de se sentir compris. C'est un job de tendresse et d’amour entourant les bébés, tissant des liens forts avec les familles. Toutefois, ce n'est pas que ça ! Il faut aussi faire preuve d’une grande patience, d’un bon sens de l’organisation, et posséder une très bonne condition physique. Les assistantes maternelles sont fières de leur profession, de leur savoir-faire et de leur engagement auprès des tout-petits. Ceux sont des passionnées de la Petite Enfance et elles s'investissent très largement dans ce que elles font au quotidien.

ÉTUDES - FORMATION POUR ÊTRE ASSISTANTE MATERNELLE

Pour devenir assistante maternelle (ASSMAT), aucun diplôme n'est exigé toutefois il vaut mieux valider un CAP Petite Enfance, un CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE), ou un BEP dans le secteur de l'aide sociale et familiale (carrières sanitaires et sociales). L'assistante maternelle reçoit du Conseil Départemental une formation obligatoire de 120 heures dont 60 heures avant d'accueillir le premier enfant et une seconde, dans les 2 ans qui suivent l’agrément. La formation est à réaliser dans un laps de temps donné. L'assistante maternelle bénéficie d'une assistance technique et pédagogique. Les épreuves EP1 et EP3 du CAP Petite enfance sont obligatoires pour renouveler l’agrément. Si vous ne passez pas ces épreuves EP1 et EP3 du CAP AEPE, vous pourrez en effet exercer pendant 5 ans mais celui-ci ne sera pas renouvelé. Si vous avez la moyenne à ces deux épreuves, cependant, vous bénéficierez d’un coup de pouce : votre agrément sera alors automatiquement renouvelé pour 10 ans au lieu de 5 ans ! Cela vaut le coup de faire un effort Comment se déroule l’épreuve EP1 du CAP Accompagnant éducatif Petite Enfance ? L’épreuve EP1 du CAP Accompagnant Éducatif Petite enfance consiste en un oral d’une durée totale de 25 minutes. L’épreuve EP3 du CAP AEPE, est double : c’est à la fois une épreuve écrite et une épreuve orale d'une durée totale de deux heures. Vous devez vous inscrire sur le site de l’académie dont vous dépendez. Lors de votre inscription au CAP Petite enfance sur internet, choisissez la spécialité « Petite enfance (EP1 et EP3) Agrément Ass. Mat 3320M » et vous ne serez ainsi inscrit(e) qu’au module EP1 et EP3.

Les titulaires du CAP petite enfance ou du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture sont dispensés de cette formation. Le Cned propose une formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance.

ÉVOLUTION DE CARRIÈRE

Dès l'obtention de l'agrément, l'assistante maternelle avec un mode de garde à domicile, peut suivre après deux années d'activité, la formation d'auxiliaire de puériculture.

SALAIRE - ASSISTANTE MATERNELLE

Quel est le salaire de l'assistante maternelle ? 2.84 € net/heure

Parents, si vos revenus mensuels sont dans une fourchette de 500 € à 3000 € par mois, votre part à payer pour la crèche sera de 38 € à 265 € après déduction des aides auxquelles vous avez droit. Une assistante maternelle revient entre 149 € à 320 € par mois, pour le même nombre d’heures de garde.

Par Thème Michel, Responsable WebMarketing @ JTS & Rédacteur SEO - Consultant SEO.